Informações para Alunos

Plano de Estágio + Termo de Contrato de Estágio (TCE)

ou

Plano de Estágio + Termo Aditivo (caso se deseje alterar os termos do estágio, como por exemplo: horário; modificar a modalidade de não obrigatório para obrigatório e vice-versa; e/ou prorrogar a data de término do estágio até o máximo de 2 anos).

  • Termo de Contrato de Estágio (TCE) deve ser gerado pela empresa no Sistema Integrado de Estágio (SEI) da UTFPR ou por agente integrador homologado à UTFPR (por exemplo CIEE).
  • Plano de Estágio se encontra no portal http://portal.utfpr.edu.br/estagios. Esse documento deverá ser preenchido pelo aluno e seu supervisor da empresa, sendo o Supervisor o seu chefe imediato e responderá pelo seu estágio na empresa.

Durante o preenchimento, verificar se os horários de estágio não sobrepõem seus períodos de aula (não é permitido).

Concomitante ao preenchimento dos documentos, solicitar ao Professor Responsável por Atividade de Estágio (PRAE) do curso para que indique um “Professor Orientador” para ser responsável pelo seu estágio por parte da Universidade.

O orientador deve ser consultado e verificar se as atividades de estágio são compatíveis com o curso. Estando de acordo, ele permitirá que preencha suas informações no plano de estágio.

Em seguida, o Plano de Estágio e o Contrato de Estágio devem ser encaminhados por email ao PRAE.

Ao receber a documentação, o PRAE abrirá um processo no sistema SEI da UTFPR e solicitará que seu professor orientador assine eletronicamente seus documentos. Estando tudo certo, o processo será enviado para o DIEEM-CT, que assinará e fará a homologação do contrato. Todos receberão por e-mail a homologação desse contrato, passando oficialmente a constar no sistema de estágio da Universidade e liberado para início das atividades na empresa.

Os Modelos de Documentos citados no Regulamento de Estágios estão disponíveis nos formatos .docx e .pdf no Portal da UTFPR.

Antes de começar o estágio, deve-se:

  1. Realizar o cadastro no site na parte de Alunos: https://estagio.utfpr.edu.br/ , ou atualizar o período que está atualmente;
  2.  Consultar a situação cadastral da empresa. Caso a empresa não seja cadastrada, pedir para que o supervisor ou representante legal efetue o cadastro na parte de Empresas (tem formulário e prazo de 2 dias úteis);
  3.  Preencher o formulário e enviar para o PRAE (Professor Responsável pelo Estágio) no prazo de 10 dias. O início do estágio deve estar 10 dias após a data de entrega desse documento. O professor orientador será escolhido pelo PRAE.
Para assinar eletronicamente o Plano de Estágio e o contrato, você pode utilizar o GOV e o Small PDF, por exemplo.

 

Em caso de prorrogação ou alteração de condições de estágio, como mudanças de horários, atividades, modalidade (obrigatório ou não obrigatório), nova supervisão, entre outras, deve ser providenciado um Termo Aditivo de Estágio.

Solicite na empresa o preenchimento do Termo Aditivo, informando todas as alterações (quando houver).

É importante observar que os aditivos também devem vir acompanhados de um novo Plano de Estágio, assinado pelo supervisor da empresa, pelo PRAE e pelo Professor Orientador.

O Termo Aditivo deve ser providenciado com, no mínimo, 10 dias de antecedência do início previsto das atividades de estágio. 

Entregar os seguintes documentos para o Professor Orientador de Estágio:

  1. Relatórios Parciais de Estágio – Antes de completados 6 meses de estágio na empresa. 
  2. Relatório Final de Estágio e Declaração de Conclusão de Estágio da Empresa – Até 45 dias após a finalização do estágio na empresa;
  3. Termo de Rescisão – Até 48 horas após a finalização do estágio na empresa;
  4. Termo Aditivo – Deve ser providenciado com no mínimo 10 dias de antecedência ao início previsto das atividades de estágio.
Os Relatórios Parciais de Estágio incluem o Relatório de Visita à Unidade Concedente de Estágio (UCE) (pode ser preenchida pelo supervisor da empresa); Relatório Final de Estágio (Relatórios são diferentes para obrigatório e não obrigatório); e Declaração da Empresa com a conclusão do estágio.

Todos os documentos devem ser assinados pelo estagiário e pelo Supervisor da empresa.

Se você em algum outro estágio anterior e está saindo/saiu antes do final do período do contrato, é preciso pedir que a empresa faça a rescisão do contrato

Geralmente é apenas uma página. Tem formulário pronto (sobre esse assunto) no site do DIEEM. Ou ver com CIEE, IEL, IMAP etc, se o contrato foi elaborado por esses órgãos mediadores entre universidade e empresa! 

Depois que a empresa (e o aluno(a)) assinam a rescisão devem enviar para nós, para tramitarmos no SEI e o DIEEM reconhecer e liberar o aluo(a) para um novo estágio! 

Caso não faça esse procedimento, o DIEEM não pode assinar o novo estágio!

Contatos

Divisão de Estágios e Empregos da UTFPR (DIEEM)

Telefones: (41) 3310-4563 | (41) 3310-4557 | (41) 3310-4559

Email: dieem-ct@utfpr.edu.br

Professor Responsável pela Atividade de Estágio (PRAE)

Rodolfo Krul Tessari 
Email: rtessari@utfpr.edu.br
 

Coordenação do Curso de Arquitetura e Urbanismo da UTFPR

Márcia Ferreira Prestes
Email: coarq.ct@gmail.com

Universidade Tecnológica Federal do Paraná

Departamento Acadêmico de Arquitetura e Urbanismo

Departamento de Arquitetura e Urbanismo – Ecoville  

Rua Deputado Heitor de Alencar Furtado, 5000 | Bloco A, 3º andar | CEP 81280-340